---

Структурных подразделений в школе нет

• Управление Школой осуществляется в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами и настоящим Уставом на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
  
  
• Единоличным исполнительным органом Школы является Директор школы, который осуществляет текущее руководство деятельностью Школы
  
  
• Директор осуществляет руководство деятельностью Школы в соответствии с законодательством РФ и настоящим Уставом, несет ответственность за деятельность Школы.
  Директор имеет право передать часть своих полномочий заместителям, а также руководителям обособленных структурных подразделений, в т. ч. временно на период своего отсутствия.
  
  
• В Школе формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся Общее собрание работников Школы, Педагогический совет.
  
  
• В целях учета мнения обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления Школы и при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в Школе создаются и действуют:
  - советы обучающихся;
  - советы родителей (законных представителей) обучающихся;
  - профессиональные союзы работников и их представительные органы
  
  
• Общее собрание работников Школы является коллегиальным органом управления, в компетенцию которого входит принятие решений по следующим вопросам:
  - внесение предложений в план развития Школы, в т. ч. о направлениях образовательной деятельности и иных видах деятельности Школы;
  - утверждение Устава школы, Правил внутреннего трудового распорядка Школы, Положения об оплате труда работников, Правил внутреннего распорядка обучающихся и иных локальных нормативных актов в соответствии с установленной компетенцией по представлению Директора Школы; -внесение предложений об изменении и дополнении Устава Школы;
  - принятие решения о необходимости заключения коллективного договора;
  - избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам;
  - поручение представления интересов работников профсоюзной организации либо иному представителю;
  - утверждение требований в ходе коллективного трудового спора, выдвинутых работниками Школы или их представителями;
  - создание необходимых условий, обеспечивающих безопасность обучения, воспитания обучающихся;
  - создание условий, необходимых для охраны и укрепление здоровья, организации питания обучающихся и работников Школы;
  - ходатайство о награждении работников Школ
  
  
• Педагогический совет Школы является постоянно действующим коллегиальным органом управления, который создается для рассмотрения основных вопросов образовательного процесса бессрочно.

Контактная информация ответственных лиц:

Положение о совете школы
Положение о   педагогическом совете школы
Положение о методичесом совете
Положение о профсоюзе